Competenze
Le funzioni collocate in staff alla Direzione Generale si caratterizzano per la loro trasversalità e per la necessità di assicurare quanto più possibile la posizione di terzietà e indipendenza di chi è chiamato al loro svolgimento rispetto all’intera organizzazione aziendale.
L’articolazione della Direzione, tenuto conto della specificità aziendale, si caratterizza per tre strutture complesse (con afferenza ad una di esse di una struttura semplice) ed una struttura semplice collocate direttamente in staff e a diversi uffici.
Secondo un consolidato percorso di valorizzazione del principio di delega, fermo restando l’afferenza come nel proseguo declinata e le connesse responsabilità, il coordinamento di natura organizzativa ed operativa di talune funzioni potrà essere affidato, con specifico atto del Direttore Generale, ad altra Direzione (Amministrativa, Sanitaria o Sociosanitaria) o ad altra struttura organizzativa aziendale.